%20RGB_SKR_Logotype.png)
%20(2)%20cropped-Toppbild-1.png)
Tankar från Yrkes-SM
Tidigare idag var jag på plats i Uppsala för invigningen av Yrkes-SM. SKL står, tillsammans med Kommunal och Vårdföretagarna, som partner och arrangör för tävlingsgrenen Vård och Omsorg.
I vår rekryteringsrapport som presenterades i februari, pekar vi på att vi behöver rekrytera runt en halv miljon nya medarbetare fram till 2026 för att kunna klara av åtaganden utifrån den demografiska utvecklingen. Det kommer att vara hård konkurrens om arbetskraften då antalet personer i arbetsför ålder inte ökar lika mycket som antal barn och äldre.
Samtidigt ser vi att allt fler väljer att arbeta i välfärden och vi ökar antalet heltidsanställda och antalet heltidsarbetande inom vår sektor. Det är mycket glädjande.
Fler heltidsarbetande i välfärden
Sveriges Viktigaste Jobb
Genom vår satsning Sveriges Viktigaste Jobb – där vi vill öka kunskapen om nyansera bilden av kommuner, landsting och regioner som arbetsgivare – ser vi att en grupp som vi behöver vända oss till är skolungdomar och få dem att söka sig till välfärdsjobben.
Det är därför som jag tycker att Yrkes-SM är en bra plats där vi kan möta varandra och få chansen att prova på arbetsmoment samt ställa frågor till vård- och omsorgspersonal.
På Yrkes-SM tävlar deltagare i olika moment, såväl praktiska som teoretiska, för att lösa olika situationer som man ställs inför i sin yrkesroll. Tävlingen avslutas nu på fredag och vinnaren får sedan vara med och tillsammans representera Sverige i Yrkeslandslaget.
Till de fem sistaårselever som är med och tävlar om titeln i Vård och Omsorg, vill jag hälsa ett stort lycka till och jag är övertygad om att ni kommer att göra bra ifrån er!
Till er alla som har valt eller kommer att välja att arbeta inom vår sektor, vill jag säga tack och grattis. Ni har Sveriges Viktigaste Jobb.
Årets tävlande i kategorin Vård och Omsorg på Yrkes-SM.
Skribent
Du måste vara inloggad för att få kommentera
Stängd för fler kommentarer
Dela
Kontakt
Har du en fråga med anledning av det pågående virusutbrottet?
Titta först på våra frågor och svar som finns här på webbplatsen.
Tack för att du hjälper oss!
Om bloggen
Välkommen till SKR:s arbetsgivarblogg. Vi bloggar om olika aspekter av arbetsgivarfrågor inom kommuner och regioner. Under de perioder när vi befinner oss i avtalsrörelse blir det ofta fokus på just detta.
-
Äldreomsorgen behöver stärkas - nu och på sikt
I förra veckan tog jag med intresse del av Coronakommissionens första delbetänkande. Den pekar på att äldreomsorgen behöver stärkas, på både kort och lång sikt, och tar bland annat upp behov av högre bemanning och ökad kompetens. Jag har stor förståelse för att kommissionen landar i dessa slutsatser. Det har vi och andra aktörer också gjort, och flera insatser har initierats för att möta dessa utmaningar.
Läs mer
-
Viktigt med återhämtning för att vi ska orka
Det var nog många med mig vars första känsla var ett ”Nej!” när rapporterna visade att smittspridningen ökade igen under hösten. Nu behöver vi alla verkligen ta vårt ansvar för att få smittspridningen att avta och minska trycket på vården.
Läs mer
-
Regeringens arbetsmiljöstrategi i omdaning
I fredags var SKR och arbetsmarknadens parter inbjuden till ett möte med arbetsmarknadsminister Eva Nordmark för att tala om uppdateringen av regeringens arbetsmiljöstrategi.
Läs mer
-
Avtal 20: Tre nya avtal på plats
Efter tuffa förhandlingar har SKR undertecknat tre nya avtal med Kommunal, Allmän kommunal verksamhet (AKV), där bland annat Vision och Akademikerförbundet SSR ingår, och Läkarförbundet. Nu ska avtalen implementeras ute i verksamheterna och vi uppdaterar löpande informationen med svar på de vanligaste frågorna kring avtalen.
Läs mer
-
Avtal 20: Långsiktigt ansträngd ekonomi kräver prioriteringar
De ekonomiska resultaten i kommuner och regioner för 2020 kommer att vara starkare än förväntat, enligt SKR:s senaste ekonomirapport. Men rapporten visar också på en oroväckande snabb nedgång de kommande åren, och på sikt är kommunernas och regionernas ekonomi fortsatt ansträngd. Det behöver både vi och fackförbunden ta hänsyn till i höstens avtalsförhandlingar.
Läs mer
-
Avtal 20: Långa avtalsperioder viktiga för välfärdens verksamheter
Under pandemin har arbetsgivare och fackförbund samverkat för att snabbt hitta lösningar som stödjer välfärdens verksamheter och medarbetare i ett mycket svårt läge. När vi nu ska förhandla fram nya kollektivavtal för välfärden, behöver vi lyfta blicken och ta ansvar för att avtalen också stöttar verksamheterna och medarbetarna över tid. Långa avtalsperioder ökar kommuners och regioners möjligheter att planera långsiktigt och utveckla välfärdens verksamheter, arbetsmiljö och anställningsvillkor.
Läs mer
-
Ge stöd till medarbetare under krisens olika faser
Coronapandemin har medfört risker för medarbetarnas psykiska hälsa. Många har haft en mycket hög arbetsbelastning och ställts inför extraordinära situationer. SKR bjuder därför in till två webbseminarier för att sprida kunskap och viktiga erfarenheter om hur vi kan stötta medarbetarna.
Läs mer
-
Avtal 20: Utmanande balansgång för både oss och facken
Höstens avtalsförhandlingar blir en utmaning av flera skäl. Vi har en rejält ansträngd ekonomi att förhålla oss till samtidigt som förväntningarna från fack och medarbetare är höga, inte minst mot bakgrund av coronapandemin. Det kommer att krävas både kreativitet och konstruktivitet för att hitta lösningar som tar hänsyn till de ekonomiska förutsättningarna och verksamheternas utvecklingsbehov, och samtidigt bidrar till att vi kan behålla och rekrytera personal.
Läs mer
-
Sverige behöver fler deltidsbrandmän
På tisdag 1 september är det Brandman på jobbet-dagen. Syftet med dagen är att hylla deltidsbrandmän, uppmärksamma deras huvudarbetsgivare och samtidigt stärka intresset för att arbeta inom räddningstjänsten.
Läs mer
-
Dags att lämna över stafettpinnen
Det har blivit dags för mig att säga hej då. Den 1 september går jag i pension och lämnar då över rollen som chef för SKR:s arbetsgivarpolitiska avdelning till Caroline Olsson. Under de tolv år jag varit på SKR har mycket hänt och jag skulle vilja lyfta några delar som jag tycker varit, och fortfarande är, viktiga och nödvändiga för att kommuner och regioner ska kunna fortsätta utveckla svensk välfärd.
Läs mer
Kommentarer