Arbetsgivarbloggen

  1. Publicerad: Skribent: Bodil Umegård

    Yrkeshögskolan måste möta kommuners och regioners behov

    För arbetsgivare i kommuner och regioner är det angeläget att yrkeshögskolan svarar upp mot sektorns specifika behov av kompetens, både när det gäller antalet platser och utbildningarnas innehåll. Yrk

    (0) Kommentarer Personal- och kompetensförsörjning Yrkeshögskola Utbildning
  2. Publicerad: Skribent: Caroline Olsson

    Personalbrist och underskott utmanar välfärdens verksamheter

    Kommuner och regioner är inne i vad som liknas vid en perfekt storm. Brist på kompetens och personal kopplat till hög inflation och stora ekonomiska underskott innebär risk för nedskärningar. Vad kräv

    (0) Kommentarer Arbetsmiljö Personal- och kompetensförsörjning Ekonomirapporten Personal- och kompetensförsörjning Arbetsmiljö Friskfaktorer
  3. Publicerad: Skribent: Caroline Olsson

    Chefoskopet stärker arbetsmiljön för första linjens chefer

    SKR, Vision och Akademikerförbundet SSR gör nu en gemensam satsning för att stärka arbetsmiljön för första linjens chefer i äldreomsorgen med stöd av Suntarbetslivs verktyg Chefoskopet. Äldreomsorgen

    (0) Kommentarer Arbetsmiljö Personal- och kompetensförsörjning Chefer
  4. Publicerad: Skribent: Caroline Olsson

    Niopunktsprogram stärker det lokala jämställdhetsarbetet

    Kvinnors närvaro på arbetsmarknaden är helt avgörande för att klara välfärdens komptensutmaning. Men 2023 är kvinnor fortfarande mer frånvarande än män på arbetsmarknaden. I välfärdssektorn, där 80 pr

    (1) Kommentarer Jämställdhet Personal- och kompetensförsörjning Heltidsarbete Friskfaktorer
  5. Publicerad: Skribent: Bodil Umegård

    Närmare hälften av sjuksköterskorna som lämnat jobbar med vård

    Med tanke på den brist på sjuksköterskor som finns i praktiskt taget varje region vill Vårdförbundet förmå de som lämnat vården att komma tillbaka. Det är jag säker på att regionerna också vill. Alla

    (1) Kommentarer Personal- och kompetensförsörjning Bemanning
  6. Publicerad: Skribent: Caroline Olsson

    Förändrade arbetssätt kan ge vassare välfärd

    I helgen berättade P4 Göteborg om en vårdsuccé på Sahlgrenska sjukhuset i Göteborg. Där har undersköterskor och sjuksköterskor fått ta ett större ansvar för olika behandlingar, som tidigare gjorts av

    (1) Kommentarer Personal- och kompetensförsörjning Bemanning Kompetensutveckling
  7. Publicerad: Skribent: Caroline Olsson

    Välfärdens kompetensutmaning kräver en palett av åtgärder

    I sex av tio kommuner minskar antalet personer i arbetsför ålder fram till 2031. Det kommer helt enkelt inte att finnas tillräckligt många med rätt kompetens att anställa under de kommande tio åren. R

    (2) Kommentarer Almedalen Personal- och kompetensförsörjning Äldreomsorg Heltidsarbete Förlängt arbetsliv Omställning Ekonomirapporten
  8. Publicerad: Skribent: Caroline Olsson

    Äldreomsorgslyftet fyller på och breddar kompetensen

    Äldreomsorgslyftet levererar. Under 2021 påbörjade över 6 000 personer studier till vårdbiträde eller undersköterska. Över 2 000 personer avslutade studierna med godkänt betyg och kan börja jobba i äl

    (2) Kommentarer Personal- och kompetensförsörjning Äldreomsorg Äldreomsorgslyftet
  9. Publicerad: Skribent: Caroline Olsson

    Diskutera välfärdens kompetensförsörjning den 8 november

    Sverige och välfärden är mitt uppe i en rejäl kompetensutmaning. Samtidigt som vi är på väg mot lågkonjunktur med risk för stigande arbetslöshet råder det brist på arbetskraft med rätt kompetens i pra

    (0) Kommentarer Arbetsmiljö Personal- och kompetensförsörjning Omställning Kompetensutveckling
  10. Publicerad: Skribent: Jeanette Hedberg

    Vår lönebildningsmodell har tjänat oss väl

    Vi befinner oss i en historiskt tuff situation med krig i Europa. Pandemi och snabbt stigande priser samtidigt som det råder brist på personal inom flera yrkesgrupper på svensk arbetsmarknad. Detta ha

    (2) Kommentarer Avtalsrörelse Lönebildning Personal- och kompetensförsörjning Ekonomi Lokal lönebildning

Kontakta oss

Kontaktformulär SKR








Verifiering * (obligatorisk)
Vi kontrollerar att du är en människa och inte en robot.

Om bloggen

Välkommen till SKR:s arbetsgivarblogg. Vi bloggar om olika aspekter av arbetsgivarfrågor inom kommuner och regioner. Under de perioder när vi befinner oss i avtalsrörelse blir det ofta fokus på just detta.

Prenumeration

Prenumerera

Sök i bloggen