Publicerad 8 november 2023
Vad gäller för arbetsgivaren?
Innan en arbetsgivare anställer någon på arbetstillstånd behöver jobbet ha annonserats i Sverige och andra EU/EES-länder samt Schweiz i minst tio dagar. Arbetsgivaren ska lämna information om anställningen till Migrationsverket. Arbetsgivaren ska även lämna information till relevant arbetstagarorganisation och inhämta ett yttrande från arbetstagarorganisationen.
När du ska anställa någon från ett land utanför EU, Migrationsverket
Informationsansvarig
-
Anders Barane
Utredare