Publicerad 8 november 2023

Vad gäller för arbetsgivaren?

Innan en arbetsgivare anställer någon på arbetstillstånd behöver jobbet ha annonserats i Sverige och andra EU/EES-länder samt Schweiz i minst tio dagar. Arbetsgivaren ska lämna information om anställningen till Migrationsverket. Arbetsgivaren ska även lämna information till relevant arbetstagarorganisation och inhämta ett yttrande från arbetstagarorganisationen.

När du ska anställa någon från ett land utanför EU, Migrationsverket

Informationsansvarig

  • Anders Barane
    Utredare

Kontakta oss

Kontaktformulär SKR








Verifiering * (obligatorisk)
Vi kontrollerar att du är en människa och inte en robot.