Publicerad 11 januari 2024
Vad gäller vid verksamhetsövergång?
Den övertagande arbetsgivarens pensions- och försäkringsavtal gäller som senast ett år från den dag övertagandet sker. Parterna kan däremot komma överens, vid den så kallade inrangeringsförhandlingen, om att arbetsgivarens kollektivavtal inklusive pensions- och försäkringsavtal ska gälla tidigare, till exempel från dag ett.
För vissa arbetstagare som är sjukskrivna, har sjuk- eller aktivitetsersättning eller som fyllt 60 år kan det finnas skäl till att kvarstå i tidigare pensions- eller försäkringsavtal.
Informationsansvarig
-
Victoria Bergner
Förhandlare